◆人才理念

东元鸿一直坚持“以人为本，尊重人才，爱护人才”的人才理念，推进人力资源建设，积极发展各类专业人才队伍。

◆人材、人才、人财

在东元鸿里，人才分为如下三类：
人材--这类人想做事，也具备一定基本素质，但需要进行雕琢，企业要有投入，其本人也有要成材的愿望。
人才--这类人能够迅速融入工作、能够立刻上手。
人财--这类人通过其努力能为企业带来巨大财富。

我们要寻求的是能为企业创造财富和价值的“人财”！
只有“人财”才是顶尖级人才！可以为企业创造财富、创造价值！我们企业要想兴旺发达，就要充分发现、使用“人财”。

 ◆今天是才，明日非才----超越自我

人才的定义，就要看为社会创造价值的大小，每一位东元鸿人都应该而且能够成为人才，为社会创造更大的价值。
人才是一个动态的概念，现在市场竞争非常激烈，今天是人才，明天就未必还是人才，东元鸿人应该不断自我超越，不断提高自身素质。
如何不断提高自身素质，做永远的人才？一定要有自己的理想、自己的目标！如果没有坚定的目标，在提高自身素质、自我挑战的过程中就会彷徨、动摇。每个东元鸿人都有自己的梦想，而这个梦想一定要和东元鸿战略战略转移发展的大目标结合起来。

◆责任心与适合

东元鸿经营有两条选人的标准，第一就是责任心，第二是适合。